企業文化要融入企業之體、深入職工之心，化文本為行動、化理念為實踐，把企業文化轉化為企業和職工的行為是企業文化建設的落腳點，這是一個使價 值理念變抽象為形象，由一般到具體，從讓職工對價值理念認知、認同，到變成信仰、自覺踐行的過程。近年來，企業堅持以人為本，采取強化文化自覺、優化管理模式、立體宣貫、樹立典型、推廣經驗等措施，使文化逐漸在職工心中扎根。職工是天潤的財富，我們強調通過企業不斷的發展為員工創造更多的機遇和發展空間，以天潤的力量幫助職工超值自己，實現自身的人生追求。同時，通過公司和員工的共同努力，為保護生態環境，貢獻力量。